政企服务

• 政企数字产业学院
  

以“专业共建+基地实训+服务平台+运营管理”为模式，打造数字人才生态圈

一、产品简介

围绕区域数字经济产业发展需求，与政府/园区共同进行数字经济产业学院集群建设，并通过产业学院与高校进行人才联合培养，并在园区进行，为当地人才蓄水池建设提供基础保障，建立新工科人才培养标准，实现产教深度融合，让高校人才资源留在当地，建立数字人才蓄水池，低成本引入高校资源，为区域数字人才高地建设提供支撑。

二、特色优势

1．品牌优势：中软国际在IT产业领域和IT教育领域都有着强大的头部品牌影响力，有助于数字产业学院品牌的打造和形成。

2．人才资源优势：中软国际积累并形成了新一代信息技术专有人才库20万人，并在每年以20%的速度不断更新和扩大，能够为地方数字产业的发展提供丰富的人才资源支撑。

3．高校资源优势：中软国际与全国合作高校多达1000多所，其中985/211高校100余所，与221所高校签署了“校企深度合作”协议，拥有超过8名OBE认证专家，得到了国家教育部、地方教育主管部门和众多高校/高职的认可，使得产业学院在人才培育方面，具备得天独厚的后发优势。

4．企业资源优势：中软国际服务的企业超过3万家，对人才的需求变化，都有着深刻的理解和认识，能够帮助数字产业学院定位人才培育方向，提供就业渠道，促进区域产业的健康成长。

5．行业资源优势：中软国际在近20家国家级协会任理事单位，为产业学院提供更多的外部沟通交流的机会，使学院能够跟产业更加紧密的融合，培养出更多更好的一流数字化人才。

6．全栈服务优势：中软国际能够实现从人才培养、人才供给、产品服务到构建人才生态的全栈式服务模式，为地方政府提供一站式人才服务解决方案。

7．交付运营优势：中软国际有近20年大型培训中心的建设和运营经验，在全国建立了15所大型实训基地，每年输出人才超过7万人，具有丰富的人才培育、输送和学院运营经验。

三、功能或服务清单

1. 运营服务：实训及项目实践、师资培育、共建专业、教学产品提供；定制培养、公开课、中软训练营、认证培训；人才推荐、校园招聘、代理招聘、岗前培训、行业培训、企业人才管理；数字展厅、产品推介、高峰论坛、大赛活动、国际交流、产业研究。

2．平台系统：智慧教学云平台、大数据实验室、人工智能实验室、OBE教学质量监管系统、竞赛平台、论文认证平台、人才服务平台等；

四、我们的合作机会

1．面向客户为市工信局、市经信委、市国资委、市大数据局、市教委等，以区域产业数字化转型为出发点，以区域人才培养和人才聚集为核心，寻找市场机会。

2．以“专业共建+基地实训+服务平台+运营管理”为模式，政府引导本地及周边高校与产业学院开展合作。联合当地高校向当地教育厅申请高收费指标，用于促进当地软件、大数据、人工智能等数字经济产业发展的人才培养及产业人才支撑。提供产业学院场地，配套食堂。提供学员宿舍，用于培训学员住宿。依据数字经济产业（软件产业）发展规划，前三年提供资金支持，每年不少于500万元，后期采取市场化运营。

五、经典案例分享

天津开发区中软卓越信息技术有限公司于2009年9月9日在开发区注册成立，是“一站式”人才解决方案提供商，从2009年至今作为中国服务外包天津培训中心运营方，隶属于中软国际集团（股票代码354）。自2009年9月正式启动以来，经过近十的运营，已经初步达到建立初期时设立的目标。目前，总服务面积超过7600平方米。累计培训服务外包方向人才达100000余人，就业人员达35000余人，其中进入符合商务部要求的离岸外包服务外包企业人员4600人。先后与115家本地及周边大专院校建立了校企实训基地，与474家企业建立了各种程度的合作。为天津市IT产业人才生态建设，实现人才、高校、企业的全面联动提供支撑。

• 政企园区人才服务平台

以“服务平台+资源注入+运营管理”为模式，为区域产业数字化转型提供一流数字化人才支撑。

一、产品简介

为区域/园区企业提供智慧人才库、人才测评、在线课程和企业人才管理等功能，为园区构建人才服务体系，为园区企业人才管理赋能。

特色优势

1．品牌优势：中软国际在IT产业领域和IT教育领域都有着强大的头部品牌影响力，有助于平台服务品牌的打造和形成。

2．人才资源优势：中软国际积累并形成了新一代信息技术专有人才库20万人，并在每年以20%的速度不断更新和扩大，能够为地方数字产业的发展提供丰富的人才资源支撑。

3．高校资源优势：中软国际与全国合作高校多达1000多所，中软国际高校资源的注入，使得平台在人才培育和集聚方面，具备得天独厚的后发优势。

4．企业资源优势：中软国际服务的企业超过3万家，对人才的需求变化，都有着深刻的理解和认识，能够帮助企业解决人才招聘和人才管理问题，获得更多的对外发展机遇，促进区域产业的健康成长。

5．行业资源优势：中软国际在近20家国家级协会任理事单位，可以拉通行业组织资源，为园区企业提供更多的外部沟通交流的机会。

6．全栈服务优势：中软国际能够实现从人才培养、人才供给、产品服务到构建人才生态的全栈式服务模式，为地方政府提供一站式人才服务解决方案。

7．交付运营优势：中软国际有近20年大型培训中心的建设和运营经验，在全国建立了15所大型实训基地，每年输出人才超过7万人，具有丰富的平台开发和运营经验。

二、功能或服务清单：

1．智慧人才库服务：建立园区共享人才库和企业私有人才库，通过分享才能获取的免费资源互换机制，保持人才库数据不断增加和更新；人才简历附加人才测评和人才培训的内容，使企业对人才有更为全面和准确了解；通过人才画像和岗位画像，实现人岗精准匹配。

2．人才测评服务：提供专业人才在线测评，从职业素养、知识技能、价值观、性格兴趣、基础智力五大板块，对人才进行360度测评；提供企业自定义测评试卷工具，满足企业内训后的考核需要；测评数据的多维度展现，数字化呈现测评结果。

3．线上、线下课程服务：提供专业化在线课程培训，提供IT基础技术、技术管理、前沿课程和通用培训等四大类72门企业精品课程；提供企业自定义培训计划，满足企业线上内训的需要；培训过程跟踪和培训结果分析，数字化呈现培训结果。

4．人才管理服务：提供人才招聘、人才面试、人才入职、档案管理等全流程人才管理功能；规范化人才资料管理，提醒潜在的劳资风险；提供人才信用管理功能，园区范围设置黑名单。

5．政策解读和项目对接服务：国家、省市和园区的政策宣传和导读，使企业享受政策红利；拉通解放号项目资源，为企业提供项目红利。

6．企业资源共享服务：园区企业的人、物和设备等闲置资源，可通过发布供需信息，进行有偿共享使用。

三、我们的合作机会

1．面向客户为区政府、园区管委会和产业公司等，以区域产业数字化转型为出发点，以区域人才聚集和园区企业赋能为核心，寻找市场机会。

2．采用“服务平台+服务资源+平台运营”的模式，政府提供三年补贴，每年不少于200万元，三年后通过向企业收取会员费，市场化独立运作，产生的净收益可与园区分成。

3． 也可采用“服务平台+服务资源+运维服务”的模式，由园区自行运营管理，我们按照平台功能、资源投入的数量和运维时间等条件报价，一般200企业的规模报价不少于200万元。

四、经典案例分享

案例1：天津天河科技园，通过人才服务平台的设立，为园区企业提供人才相关的各项服务内容，包括人才招聘、人才测评、人才培训、人才管理、政策解读和资源共享等服务。同时，也将人才服务平台与智慧园区的相关服务进行拉通，为企业提供资讯服务、入驻服务、物业服务等相关服务内容。